Mô Tả Công Việc
-
Quản lý một nhóm 15 -20 nhân viên Telemarketing (chịu trách nhiệm mời khách tới
tham gia các chương trình Marketing, giới thiệu của Công ty.
- Quản lý, đào tạo và phát triển kỹ năng nhân viên; Hỗ trợ xử lý tình huống,
huấn luyện nhân viên về kỹ năng giao tiếp qua điện thoại và nghiệp vụ sản phẩm.
- Chịu trách nhiệm về doanh số của nhóm theo ngày, tuần và tháng; Thúc đẩy,
quản lý để mỗi nhân viên đạt được chỉ tiêu hàng tháng.TELEMARKETING LEADER
- Chịu trách nhiệm về chất lượng cuộc gọi của nhân viên.
- Lên kế hoạch công việc theo giai đoạn và báo cáo cho Quản lý Bộ phận về kết quả và các công việc hàng ngày của Team.
- Tạo động lực làm việc, phát triển nhân viên.
Yêu Cầu Công Việc
-
Mức lương cạnh tranh nhất trên thị trường so với các Trung tâm cuộc gọi, thu
nhập và chế độ thưởng hấp dẫn
- Các chương trình thưởng hấp dẫn theo hiệu quả công việc bằng nhiều hình thức:
tài chính, du lịch, điện thoại, máy tính ...
- Hưởng chế độ BH đầy đủ trên mức lương thực nhận.
- Làm việc trong môi trường quốc tế năng động, được đào tạo tại Call Center quy
mô nhất tại Việt Nam và có lộ trình nghề nghiệp cụ thể.
Bạn
quan tâm vui lòng để lại Thông tin theo Link: https://bitly.com.vn/THONGTINUNGVIEN
Xem thêm thông tin tại: 👉👉👉 https://www.facebook.com/Tuyensinhduhocvieclam
/ hoặc tại 👉👉👉 https://bit.ly/tuyensinhduhocvieclamonline
Hoặc WEBSITE/BLOG https://bit.ly/TUYENDUNG-VIECLAM
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét